無錫地區社保繳納計算方法

① 無錫企業社保繳納比例

無錫五險一金繳納基數
1、公積金繳存比例
機關、事業單位住房公積金繳存比例為單位和職工個人各12%，企業單位(含自收自支事業單位)的繳存比例在8%到12%之間確定（單位和個人的繳納比例必須相同）。
2、社保繳費比例
繳費比例為40.9%-43.5%（工傷保險按行業種類浮動）
養老保險：企業比例20%，個人部分比例8%
醫療保險：企業比例8%，個人部分比例2%
失業保險：企業比例1%，個人部分比例1%
生育保險：企業比例0.9%，個人不用繳費
工傷保險：企業比例按行業種類可分為三類，一類0.8%；二類1.6%；三類2.4%，個人不用繳費
五險一金，是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，還有住房公積金。
參考資料：

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

② 無錫社保具體如何計算

無錫2013年度社會保險有關基數已做調整,從2013年7月1日起基數是2299
繳費項目 單位繳納 個人繳納

基本養老保險費 20% 8%

基本醫療保險費 7% 2%

補充醫療保險費 1.2%

失業保險費 2% 1%

工傷保險費 0.8%

生育保險費 0.9%

住房公積金 8-12% 8-12%
個人不包含公積金是11%，應發工資*11%就行。應發工資不滿2299的，最低要按2299的扣，正常的話社保個人部分至少扣2299*11%=252.89元。

③ 無錫社保繳費標準是什麼

說到五險，想必大多數人都有了解一二，具體包括：養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險和醫療保險。但，就社保這五險具體的繳費標准，恐怕知之者就甚少了。那麼，無錫社保的繳費標準是什麼呢？詳見下文。對於醫保報銷的攻略，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：2020年全國社保醫保申辦報銷流程！

繳費比例

養老保險：單位承擔20%，個人承擔8%

醫療保險：單位承擔8%，個人承擔2%

失業保險：單位承擔1.5%，個人承擔0.5%（目前暫時）

生育保險：單位承擔0.9%，個人不用繳費

工傷保險：單位比例按行業種類可分為三類，一類0.8%；二類1.6%；三類2.4%；個人不用繳費

繳費基數

社保繳納基數一般是指當月的工資，社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數。據悉，從2016年8月1日起，參保人員(不含個體工商戶及其僱工、靈活就業人員)社會保險月繳費基數的上限為16800元，下限為2678元。市區個體工商戶及其僱工、靈活就業人員月繳費基數一檔為2678元、二檔為3375元、三檔為3832元、四檔為4273元、五檔為4832元、六檔5149元、七檔16800元。

保哥提示：無錫社保繳費標準是什麼？其繳費基數為2678-16800。繳費比例為養老保險，單位承擔20%，個人承擔8%；醫療保險，單位承擔8%，個人承擔2%；失業保險，單位承擔1.5%，個人承擔0.5%；生育保險，單位承擔0.9%；工傷保險，單位承擔0.8%、1.6%、2.4%三類。

④ 江蘇省無錫市的五險一金繳納的基數是如何規定的

一、根據無錫市社保局查詢

公積金繳存比例
機關、事業單位住房公積金繳存比例為單位和職工個人各12%，企業單位(含自收自支事業單位)的繳存比例在8%到12%之間確定（單位和個人的繳納比例必須相同）。
二、社保繳費比例
繳費比例為40.9%-43.5%（工傷保險按行業種類浮動）
養老保險：企業比例20%，個人部分比例8%
醫療保險：企業比例8%，個人部分比例2%
失業保險：企業比例1%，個人部分比例1%
生育保險：企業比例0.9%，個人不用繳費
工傷保險：企業比例按行業種類可分為三類，一類0.8%；二類1.6%；三類2.4%，個人不用繳費

三、五險一金繳納比例和五險一金繳費基數，每個地方都有不同規定，沒有全國統一的標准。簡單說下各自含義

1.基數確定：本年度社保繳費基數是根據上年度全省企業在崗職工月平均工資來核定的。

2.職工個人以本人上年度工資收入總額的月平均數作為本年度月繳費基數。（新人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數;參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數之和作為單位的月繳費基數。）

3.住房公積金繳存基數是按職工本人上一年度月平均工資計算且不得低於本市政府公布的當年最低工資標准。

4.養老保險月繳費額=養老保險月繳費基數×單位養老保險繳費比例+養老保險月繳費基數×個人養老保險繳費比例。

拓展資料

五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。

「在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。」住房公積金為「應當繳納「項目，法律上應當即為必須，同時繳納也表現出這是一項義務。

2016年3月23日「十三五」規劃綱要提出，將生育保險和基本醫療保險合並實施。這意味著，未來隨著生育保險和基本醫療保險的合並，人們熟悉的「五險一金」或將變為「四險一金」，醫療保險將與生育保險合並，有些大型企業會為員工購買福利，如人身意外險、重大疾病保險。

2017年6月底前，部分試點地區將合並生育保險和職工基本醫療保險，產檢費用將和普通醫療費用一同報銷，試點期限為一年左右。第一批的試點地區包括河北邯鄲、山西晉中、遼寧沈陽、河南鄭州、湖南嶽陽等12個城市。兩險合並之後，未來就是四險一金了。參加醫療保險的人可以享受到生育保險的待遇。

（參考資料 網路 五險一金）

⑤ 2021年無錫社保繳費比例

其他四險包括醫療保險、生育保險、失業保險和工傷保險的繳費基數參照執行。
通常單位辦理五險，是會依據員工的基本工資來確定，只是不能低於3800元的繳費基數下限，也不能高於20586元/月的繳費基數上限。即使工資低於3800元，也得按照3800元的基數來買社保。
2021年無錫社保繳費比例是多少？
五險的繳納是單位和個人都需要負擔一部分的。具體比例如下：
1、養老保險：單位繳費比例為16%，個人繳費比例為8%；
2、醫療保險、生育保險：單位繳費比例為7%、0.8%，個人繳費比例為2%；
3、失業保險：單位繳費比例0.5%，個人繳費比例為0.5%；
4、工傷保險：單位繳費比例根據行業標准繳納（0.08%-0.76%），個人不繳納；
無錫企業職工基本養老保險月繳費基數調整為上限為19935元，下限為3030元。與去年相比，分別提高了1764元、242元。企業職工醫療、失業、工傷、生育保險月繳費基數上下限，按照上述規定執行。今年1月1日至12月31日，我市機關事業單位基本養老保險月繳費基數上限為19935元，下限為3360元。
「靈活就業人員每月最低要繳社保945元，較去年提高了75元。」市人社局相關人士說，本月起，市區個體工商戶及其僱工、靈活就業人員月繳費基數一檔為3030元、二檔為3375元、三檔為3832元、四檔為4273元、五檔為4832元、六檔為6645元、七檔為19935元。他算了一筆賬，若靈活就業人員每月按最低檔次來繳社保，則其需月繳養老費606元、醫療費339元;如果按最高檔次繳納社保，則其每月繳養老費3987元、醫療費2233元，每月最高要繳社保6220元。
達到法定退休年齡或領取企業職工基本養老保險待遇年齡的參保人員，基礎養老金計發基數為6645元，計算當年實際繳費工資指數的基數為79741元。

⑥ 無錫社會保險繳費比例

一、社保繳費比例如下：
養老保險：用人單位20%，員工個人8%
基本醫療保險：用人單位6%，員工個人2%。
失業保險：用人單位2%，員工個人1%。
工傷保險：用人單位0.4%-2.4%（共六檔），員工個人不繳費。
生育保險：用人單位0.8%，員工個人不繳費。
二、公積金繳費比例：
單位和個人都是工資的12%

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

⑦ 無錫五險交多少錢一個月多少錢一個月

「五險」就是社保，因此，五險一個月要交多少錢其實就是社保月繳費標准，下面是社保月繳費標准計算公式：單位社保月繳費金額+職工社保月繳費金額
單位社保月繳費金額=單位社保繳費基數*社保比例
職工社保月繳費金額=職工社保繳費基數*社保比例
【舉例】杭州2018年社保基數上下限：3054.95元——15274.74元
養老保險比例：單位14%，個人8%
醫療保險比例：單位10.5%，個人2%
失業保險比例：單位0.5%，個人0.5%
工傷保險（基準費率）：根據行業風險等級浮動，一類為風險較小行業，費率確定為0.5%；二類為中等風險行業，費率確定為0.8%；為風險較大行業，費率確定為1.2%。
生育保險比例：單位1.2%，個人不繳納
以社保繳費基數下限3054.95元，工傷保險費率0.5%來計算結果：
單位社保月繳費金額：3054.95元*（14%+10.5%+0.5%+0.5%+1.2%）=815.67元
職工社保月繳費金額：3054.95元*（8%+2%+0.5%）=320.77元
由上可知，2018年杭州職工五險一個月要交320元左右，單位五險一個月要交815元左右，僅供參考！

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

⑧ 無錫社保繳納比例是多少

無錫社保繳納比例：養老保險：公司繳19%，個人繳8%；失業保險：公司繳0.5%，個人繳0.5%；工傷保險：公司繳根據行業，個人不繳；生育保險：公司繳0.8%，個人不繳；醫療保險：公司繳7.9%，個人繳2%。無錫市人力資源和社會保障局相關負責人表示：此次調整是按照江蘇省人力資源和社會保障廳《關於發布2019年度社會保險有關基數的通知》（蘇人社發〔2019〕160號）的有關規定及江蘇省統計局發布的2018年度全省在崗職工平均工資而進行的。