年终总结分析的方法

A. 如何做年终总结

个人工作总结的写法 ：
我们常常写的个人工作总结主要是对已做过的工作进行回顾、分析，并提到理论的高度，肯定已取得的成绩，指出应汲取的教训，以便今后做得更好些。
工作总结的种类很多，如思想总结、学习总结、生产总结、工作总结、个人总结、集体总结、阶段总结、季度总结、学期总结等等。这些只是划分的角度不同而有不同的名称。但在写作上却有总的规律。
第一、格式
总结一般的格式为标题、前言、主体、结尾四部分。
标题即总结的名称，有时可以将主要内容、性质作标题，如不能表达出完整的意思时，在正标题下可以再拟副标题。如《我的思想总结——学赖宁的体会》。这里便是两个标题了。
前言。前言的写法多种多样，有的概述变化情况及主要成绩；有的介绍基本情况；有的概述总结的目的、方法等等。
主体是总结的核心部分。这部分一般应叙述总结事件的过程、做法、体会、经验、教训，并且要作理论的概括，总结出规律性的东西。总结的优劣，这是决定性的部分。
结尾或提出今后努力方向，或指出存在的问题，或表示自己的态度。
第二、总结要实事求是
写工作总结要有一说一，有二说二，老老实实，认真负责。不能行敷衍了事，吹嘘自己、捏造事实，弄虚作假。
第三、总结的结构形式
总结常见的结构形式有四种：
一为条目式，就是把材料概括为要点，按一定的次序分为一、二、三等条，一项项地写下去。
二为三段式，即从认识事物的习惯来安排顺序，先对总结的内容作概括性交代，表明基本观点；接着叙述事情经过，同时配合议论，进行初步分析；最后总结出几点体会、经验和存在问题。
三为分项式，即不按事件的发展顺序，而是把做的事情分几个项目，也就是几类，一类一项地写下去，每类问题又按先介绍基本情况，再叙述事情经过，再归纳出经验、问题三个顺序写下来。
四为漫谈式，如向别人介绍自己的学习经验，就可用漫谈式，把自己的实践、认识、体会慢慢叙述出来。
各种方式都有利弊，要从自己实际出发去选用
总结的基本要求：
1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。

B. 怎样把年终总结写好

转眼又到年底，你开始写年终总结了吗？是不是正在发愁？别急！看看这条微信，教你4步搞定！

第一步：梳理全年

1.四字梳理法

“纵”：从时间上梳理

“横”：从事件上梳理

“大”：从大事上梳理

“新”：从创新亮点，上梳理

其中“纵”、“横”梳理是基础梳理，“大”、“新”梳理是上层梳理，真正要写进总结报告的事情，主要是大的事情和富有创新亮点的事情

2.问题梳理法

今年参与了哪些项目

今年完成了哪些课题

今年组织了哪些活动

今年取得了怎样的业绩

建议：平时就养成记录习惯，如果平时工作笔记做的很完善，那年底会更省事。尽量将每项工作的完成情况用数字表达出来。

3.维度梳理法

工作内容：做了什么，哪些是琐事，哪些是里程碑事件。琐事用统计，里程碑则重点描述

工作方法：通过怎样的方法提升了工作效率

资源整合：实现了哪些跨部门、跨公司资源的协同

团队协作：在事件中扮演的是什么角色？领导者还是参与者？并提供了怎样的贡献

特殊技能：是否有意识的提升自己？（不一定是为了工作，更是为了更全面的自己）

人际关系：认识了哪些有意思、有能量的人

不足之处：针对以上，有哪些不足？去进行对标，找到解决方案

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第二步：明确思路

确定年终总结3个层次

今年工作概况——给今年的工作下一个整体的结论

今年工作详情——下你表述你负责的每项工作的结果

明年工作展望与计划——明年的预期和大体计划，列出关键事项

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第三步：明确结构

具体采用哪种框架？

条目式：把材料概括为要点，按一定的次序分为一、二、三等条，一项项的写下去。这容易条理清楚，但往往欠紧凑

三段式：从认识事物的习惯来安排顺序，先对总结的内容作概括性交代，表明基本观点；接着叙述事情的经过，同时配合议论，进行初步分析；最后总结出几点体会、经验和存在的问题

分项式：把做的事情分几类，一类一项的写下去，每类问题又按介绍基本情况、叙述事情经过、归纳经验和问题的顺序写下来。这种方式只有涉及面广、内容复杂的总结才需要

漫谈式：就像向别人介绍自己的学习经验，把自己的实践、认识、体会慢慢叙述出来。这种方式多用于对自己亲身经历的事物总结

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第四步：明确角度

从哪里写起？

根据工作职能进行总结

这是一种最主要的总结角度，常用于年度工作报告，用于对工作进行全面总结

根据采取的工作措施进行总结

主要用于对某方面的工作进行总结

根据工作特色进行总结

这种方法常用于专项工作的经验介绍，执笔人不仅需要充分掌握材料，而且还要能从大量的资料中挖掘出闪光点。可以先从原始材料中提炼出特点，再围绕这些特点进行总结

根据“关键字”进行总结

各种重要会议往往会提出一些新的理念，出现一些热点词汇，合理利用这些热点词汇来总结工作，既可以体现时代气息，又可以提升文稿的高度

根据参与主体来总结

当某方面工作或者某个重大项目完成后，一般都要召开会议，总结工作，表彰先进。这种场合的总结部分，往往围绕参与该工作的各主体来构思

根据解决的问题来总结

在总结工作时，针对解决的问题来归纳，往往也会去的很好的效果。用这种角度来总结工作，直接鲜明，能给人留下较深的印象

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工作总结写不好？可能犯了这6个错！

流水账

不能是工作流水汇总，要上升到理性高度来评估一年的工作。没有经验体会的总结是不全面的，也是毫无意义的

无重点

一年做的事情很多，不要事无巨细，要有的放矢，重点工作突出写

只报喜

把工作中的问题也写出来，不要多，三两个足矣

太低调

脚踏实地做事情没错，但也要善于“表现”，让领导知道你做了什么，做成了什么也很重要

假业绩

决不能为了交出一份完美的年终总结，就耍小聪明，做假数据

抱佛脚

一份好的年终总结不是临阵磨枪、拍拍脑袋就能搞定的，需要日常的积累和阶段性的总结。平时总结做好了，才能“多快多省”的写出一份到位的年终总结

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以上就是收获君为您整理的年终攻略

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C. 年终工作总结的方法

D. 怎样写好年终工作总结

强调工作责任心与管理的重要性。 没有范文。 以下供参考， 主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。 工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。 所以应该写好几点： 1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事 3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了 4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识 5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考： 总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。 总结的基本要求 1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。 2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。 3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。 总结的注意事项： 1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。 2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。 3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。 总结的基本格式： 1、标题 2、正文 开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。 主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。 结尾：分析问题，明确方向。 3、落款 署名与日期。

E. 如何写好年终工作总结

年终工作总结与其他的总结有不同的地方，一般是先把一年的工作进行归类，提炼出合适的标题和小标题，之后再具体的论述工作的过程和成效，也就是基本情况、主要做法；把可以总结提炼的做法进行提升，作为个人一年工作的体会和心得（经验或启示），最后是明年的简要打算。