追焦槽的正确方法

⑴ 干货 | 影片拍摄的8个小技巧

1、练习对焦 

在你的取景框里找两个有不同位置差的物体，像是前面放一朵花，后面不远处放一朵花。

或者你可以找距离差别更大一点的物体，然后练习将焦点从一个物体上变换到另一个物体上，然后再移回来。这种叫做移焦。

 

这是一种很好的方式给一段静态视频添加一点动感。

 

这可以很有效的帮助我们获得良好的对焦感觉，然后更容易的找到移动焦点的方式方法。

在我们平时拍摄时，跟焦对焦都是很重要的，我们不可能奢侈的拍什么都找个跟焦员在旁边，即使在旁边也不一定就能很好地把握焦点位置。这时候还是需要靠我们自身的感觉。

2、练习平摇追焦

在这些练习里，我们可以 试着去捕捉那些运动速度不均的物体 ，然后看看我们能否很好地在镜头中把握物体移动速度的变化。

我们是不能预料到这些拍摄对象要往哪里走，是否停下，又是否突然加速的。

 

如果他们突然跑出你的镜头外，我们是否能及时改变我们的镜头，然后把他们重新捕捉回来？

3、练习俯仰

首先我们需要找一些高一些的东西，例如树木，高楼建筑或者路灯什么的。然后对这些物体，用不同的速度进行来回俯仰摇移练习。

这有助于我们习惯三脚架的手感，让我们更清晰的把握三脚架不同的回弹力度，了解快慢速度下呈现出的不同感觉等。

找到一些高:一棵树,建筑,灯柱。实践倾斜的对象的对象,然后回来。练习用不同的速度。

4、练习使用变焦杆或者变焦环

有不少人喜欢在自己的视频中添加变焦镜头，那么这项练习就是不可或缺的了。

 

平滑的使用变焦，准确的停顿都是需要在练习中掌握的。

变焦镜头中很容易出现生硬的节点和运动，这是需要在练习中避免的问题。

5、练习讲故事

再练完之前的一些基础内容之后，我们就可以开始考虑练习怎么更好的讲故事了。

尝试拍摄三个不同的小镜头片段来组成一个小故事。

举个例子，我们拍摄如下三个镜头：

A先生打开车门坐进驾驶座

A先生在电脑前面打字

A先生用钥匙打开房门走进他的家里，他的孩子露出头来跟他打招呼。

这是三个截然不同的画面片段，但是当他们组合在一起之后，就能表达出这是A先生工作的一天。

然后再比如说一个小故事是关于吃燕麦的，那么可以拍摄这样的三个镜头：

从一个燕麦片袋子往碗里倒燕麦

拿起勺子吃燕麦

在水槽子里冲洗空碗

这三个镜头就叙述出一个吃燕麦的前后过程。

当然是可以拍摄完整过程的，然后再靠后期剪辑完成这些叙事。

但是我们可以想一下，现在我们可能只是拍一个几分钟的吃燕麦视频，那么这么干是完全没问题。

如果要拍摄几小时，甚至是几天的时间跨度下的故事，这么干显然不合适。我们是不可能每时每刻都开着机子在拍拍拍的。

6、尝试各种不同拍摄角度和方式

我们可以尝试以一个对象为主体，用至少10种不同的角度方式来拍摄，每一段片段几秒就够了。

以下是一些关于哪些角度可用的贴士：

仰角

俯角

大仰角

大俯角

大特写

正面拍摄

侧面拍摄

长焦拍摄

广角拍摄

长焦镜头特写

广角镜头特写

微距

以及等等...

7、熟悉我们自己的拍摄机器

这里指的熟悉，是让我们

在不用眼睛看的情况下就了解相机上的各个按键的位置和功能， 以便在实际操作时能准确快速的对临场状况作出最及时的反应和调整。

包括斑马线的开关，对焦，光圈等等。摄像机是我们的兵器，了解手中兵器是必要的一环。

8、练习流畅的改变光圈大小

在拍摄的时候，我们可能会出现要根据目前状态，临场改变曝光的情况。这个时候，如果能熟练平稳地操作光圈变化，那么想做到自然流畅的隐藏这种调节也不是不可以的。

PS：这里我们没有提到光照和音频变化方面，不过这两方面也是非常重要的。

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⑵ 很多职场人都面临跳槽问题，职场人如何正确跳槽

随便跳槽解决不了问题，会掉同一个坑。那么如何跳槽呢？

二、为了什么而跳槽？

跳槽的本质是让自己更有价值，如果你在一家公司工作了几年，但仍然没有加薪升职，一直原地踏步，说明你正在慢慢失去竞争力。此时，跳槽是加快发展的关键策略。毕竟现在的社会，很少有工作是做一辈子的。在一个职业转折点之后，你可能会错过以后赢得更多有竞争力的筹码的机会。跳槽不是逃避现在，而是对未来的选择。跳槽是否与你未来的发展有关。你不能像温水煮青蛙一样站着不动，也不能像跳蚤一样蹦蹦跳跳，到最后什么也得不到。

跳槽不仅仅是一种技术，更是一种策略，跳槽决定着你职业生涯的成败。因为浑浑噩噩的度过每一天都是浪费生命，总有一天你会后悔自己像温水里的青蛙，希望每一个看见这篇文章的你，都能规划好自己的职业生涯，加油。

⑶ 在职场上总觉得能力不行而焦虑怎么办

在步入职场后,常常会经历三次比较明显的困惑和焦虑期：一是刚工作时，初入职场的焦虑，从学生到职场新鲜人的角色转变，每个人多少都会遇到；二是工作3-5年时，偶尔会质疑自己的职业方向是否正确，这个阶段通常伴随着组建家庭或为人父母的责任，空前的压力和焦虑是转行和跳槽的主要动因；三是工作8-10年时，这时候面对的是职业瓶颈、职业倦怠和未来发展方向的大问题。纵观整个发展期，焦虑可以说是如影随形。

其实，焦虑本身是一种很正常的情绪，它是人在适应新的情境时产生的一系列的生理、心理、以及行为上的反应。面对焦虑，我们首先要学会的就是要正视焦虑，切忌把焦虑妖魔化。在成长过程中，每个人都会或多或少的感到焦虑，正常的焦虑并不会对人带来严重影响，只有过度的焦虑，甚至是焦虑症才是有害的。那么在职场焦虑究竟是怎么来的呢？
最根本的焦虑是对意义的焦虑
无法肯定自己的存在和自身的意义。这种质疑很可能是无意识的，所谓潜意识中的自我否定。而焦虑的反面是心安，心安的本质，是对自己存在和意义的肯定。试问岭南应不好，却道，此心安处是吾乡。
最直接的焦虑是对能力的焦虑
更精确的，是能力VS预期。看过体育比赛就知道，预期过高，会直接影响人的能力发挥，所谓越想打出来，越打不出来。预期过高，预期大于能力，带来了直接的焦虑。焦虑会使人紧张、浮躁、动作变形、注意力不集中。

能力背后的焦虑是对意义的焦虑
看起来是能力焦虑，实际上往往是意义焦虑。我高中的时候，每次考试都要求自己必须考好，考不好就好像天塌了。考不好，就看不到自己存在的价值和意义。考不好并不可怕，可怕的是，自己不存在，无价值，无意义。
解决能力焦虑的办法
之前我的社交恐惧和社交焦虑还是比较严重的，直到后来我开始放低这方面的预期，即不追求成为社交场合的主角，选择融入其中，成为配角，或者龙套。我发现降低预期很快减少了我的社交恐惧和焦虑，我开始能够较为轻松地参与其中，每当我感觉不适时，我就告诉自己：你并不需要在这里成为主角，这不是需要你发光发热的地方。
自我肯定和自我接纳
肯定，接纳。自己爱自己，找到自己的意义，认可自己的存在。不需要别人肯定这些，你要自己找到它，认可它。适当自私些，做个“坏人”，学会给自己找理由，原谅自己，爱惜自己，接纳缺点和错误。这个过程你并不习惯，但要学着开始，不用担心，你要相信自己，你坏不到哪里去。
越努力月焦虑的原因
看起来，努力起码可以解决能力焦虑的问题，因为努力可以提高自己的能力啊。问题在于预期。你再努力，也不可能达到完美，相反，更大的可能是对自己的缺陷认识越来越清楚。
理想化自我的苛刻要求之下，越努力，越可能感知到自己不理想的一面，所以，焦虑越重。所以，问题的关键在于，如何形成真实的自我，真实的自我可以接纳自己的缺点，认可自己的意义，也不会对自己有病态的苛刻要求。
再次成长之后，真实自我得以形成，理想化自我减弱、消退，人会找到自己真实的存在意义，也不会再给自己添加种种苛刻的理想化要求。

⑷ 焦化厂推焦车的工作流程！

不知道能不能帮上你，这是捣固焦炉的装煤推焦车的操作规程

装煤推焦车岗位安全技术操作规程
1．技术操作规程：
1.1技术要求：
1.1.1推焦电流不应大于200A，推焦极限电流300A。
1.1.2推焦顺序为9-2串序。
1.1.3实际推焦时间与计划推焦时间相差不应超过±5分钟。
1.1.4推焦应严格按照规定的推焦计划执行，推焦操作的好坏用推焦系数评定。
1.1.5推焦计划系数K1标志着推焦计划表中计划结焦时间与规定结焦时间相吻合的特性，计算公式如下：
K1= M-A1M
式中：M——班计划推焦炉数
A1——计划结焦时间与规定结焦时间相差±5分钟以上的炉数。
1.1.6推焦执行系数K2，用以评定当班按推焦计划执行的情况，
计算公式如下:
K2= N- A2M
式中：N——班实际推焦炉数
A2——超过计划推焦时间±5分钟以上的炉数
M——班计划推焦炉数
1.1.7推焦系数K3，用以评价整个炼焦车间在遵守所规定的结焦时间方面的管理水平，计算公式如下：
K3=K1•K2
1.1.8炉门打开时间（从摘门到上好炉门）不应超过8分钟；从焦饼推出到装煤开始的空炉时间不应超过7分钟；烧空炉时间不应超过15分钟；特殊情况需经厂有关领导批准。
1.1.9因故延长推焦时间10分钟以上时，应将已打开的炉门对上。
1.1.10捣固煤饼的煤的水分为9～11％，不超过13％，不小于9％，粒度<3mm,占90％以上。
1.1.11因故延迟推焦时间，当故障排除后，允许加速推出熟炉，每小时比计划增推炉数不许超过两炉。
1.1.12推焦司机与助手必须准确记录每个炭化室的推焦时间及发现的一切不正常现象，如焦炭生熟、炉体损坏和装煤不满等。
1.1.13推焦杆头装设的吹扫石墨装置应经常保持完整、好用，每次作业都要检查炭化室石墨增长情况,及时清除石墨，避免造成难推焦。
1.1.14各手动操作装置必须保持完整好用。
1.1.15装煤后炉顶空间以200mm为准，不超过300mm。
1.2安全操作规程：
1.2.1必须用仿宋体逐炉正确记录，记录的内容为：
1.2.1.1推焦时间：推焦杆头接触焦饼表面的时间。
1.2.1.2推焦电流：推焦时的最大电流。
1.2.1.3装煤缺角情况及其它异常现象。
1.2.1.4焦炉炉墙损坏情况及其它异常现象。
1.2.1.5炭化室过顶砖和炉墙处石墨增长厚度情况。
1.2.2正常操作：
1.2.2.1接班后与班长对表，把大车开到煤塔下捣固煤饼。
1.2.2.2行车前要发出信号，观察前方有无障碍物，确认无误后方可行车。
1.2.2.3当煤饼捣固好后，按推焦计划表进行操作，摘门前后按推焦计划看清炉门号，防止摘错门。
1.2.2.4摘门后不超过5分钟，即应该推焦；如果超过10分钟不推焦，重新对上炉门。摘门时，对准炉门，听炉门工信号，将炉门移至钢柱表面外稍停，然后移出炉门至终点位置。
1.2.2.5彻底清扫大小炉门上的焦油、焦油渣和石墨。
1.2.2.6清理炉门炉框后，移动机车，使推焦杆对准炭化室中心，准确进行推焦联系，待三车联锁信号指示正常，确定无误后发出推焦信号。
1.2.2.7推焦时，推焦杆对准焦饼缓慢帖紧，严禁撞击焦饼，造成焦饼倒塌。当推焦杆与焦饼接触后逐渐加速，推焦杆头进入导焦槽时减速，待焦饼全部推出后，将主令控制器送到零位，再全速退出推焦杆头，到机侧炉框时减速。
1.2.2.8推焦时，司机的手禁止离开控制器。
1.2.2.9超过极限电流时或听到停止推焦信号时，应立即停止推焦，并报告带班长。
1.2.2.10推焦时应注意焦炭的成熟情况，发现生焦或过火焦，报告带班长。
1.2.2.11焦炭推出后，观察炉墙情况，注意炉顶石墨厚度，同时注意推焦杆头顶部的除石墨装置能否进去，以防将炉顶拱起。
1.2.2.12为防止炭化室底部置留焦炭，必须经常检查推焦杆底部的活动底板，发现情况及时汇报处理。
1.2.2.13炉门冒火时不准推焦，灭火后方可推焦。
1.2.2.14连续3炉推焦电流超过极限值时,停止推焦,并报告带班长。
1.2.2.15当消烟除尘车对好位，焦侧移打上炉门，方可装煤。
1.2.2.16装煤时，启动装煤推焦机，把煤饼送入炭化室中。煤饼到位后，用活动壁夹准后挡板，抽回托煤板后，返回后挡板，完成装煤操作。
1.2.2.17装煤时应集中精力，注意煤饼进入情况，当煤饼倒塌时，停止送煤，立即报告班长、段长及时处理。
1.2.2.18装完煤后，等出炉工将炉框清理完后再关上炉门。
1.2.2.19要记录推焦时间、推焦电流、装煤时间、装煤电流。
1.2.2.20把装煤推焦车开到煤塔下，把煤箱活动壁合拢，进行下一孔的煤饼操作。
1.2.3交接班检查内容：
1.2.3.1检查路线：推焦系统→移门、提门和拧丝系统→装煤系统→走行系统→尾焦回收系统→液压系统→配电室→操作室。
1.2.3.2交班前，把推焦车各处清扫干净，拧紧各处联接螺丝；工具，备品放于指定地点；检查照明情况并将本岗位设备检查一次，保持一切正常。
1.2.3.3接班前，应到工作岗位按照路线检查下列各项。
1.2.3.3.1推焦杆有无变形、裂缝，除石墨装置是否良好。
1.2.3.3.2推焦杆头底板支撑托板有无磨损和磨穿。
1.2.3.3.3各处极限开关、信号装置、压力表、电流表及抱闸是否灵活好使，各电器控制是否良好。
1.2.3.3.4提门、摘门、拧螺丝机构有无缺陷。
1.2.3.3.5推焦车轨道接头情况、走行轮与轨道接触情况、摩电刷与摩电道接触情况。
1.2.3.3.6所有机械部分螺丝、销子、弹簧有无松动或损坏。
1.2.3.3.7各润滑系统及减速机有无漏油，是否堵塞。
1.2.3.3.8询问上班生产与设备运转情况、问题及处理结果。
2．特殊操作：
2.1推焦、走行途中突然停电或遇到事故，按下列步骤处理：
2.1.1立即断开总开关并将推焦、走行电机、摘移门控制开关主令控制器送回零位。
2.1.2松开电机抱闸，用手摇装置将推焦杆退出炉外。
2.1.3松开电机抱闸，用手摇装置对上炉门，用扳子把大螺丝拧紧。
2.1.4配合电工共同工作，发现问题及时报告处理。
2.2当焦饼难推时，立即报告带班长同时报告车间，并按下列规定进行：
2.2.1因焦生而难推时，重新对上炉门，等成熟后再推焦。
2.2.2因失误，导焦槽对偏，装煤口堵塞，炉体变形，炉顶、炉墙石墨过多、煤质差结焦不好等原因造成难推焦时，协助班长等人排除难推因素后方可推焦。
2.2.3推焦车发生故障，电流增大而推不动时，退回推焦杆，检查原因，报告带班长。
2.2.4严禁一次推不出焦，不作任何处理，推二次焦。
2.2.5再次推焦前必须清理焦饼，直至见到焦饼垂直面、收缩缝为止。
2.2.6带班长必须在很短时间内提出意见，并指挥操作。
2.2.7第一次未推出，报告带班长、联络工和加热组长，查明情况正确处理后，经带班长同意，推第二次焦。
2.2.8凡二次以上推焦的炭化室号，应协助带班长检查炉墙有无变形、炭化室底是否平整，同时记录难推原因及处理经过。
2.2.9三次（以上）推焦必须有厂领导和公司负责人在现场指挥，才能推焦。
2.2.10难推焦推出后，用湿草袋或湿麻袋绑在推焦靴子板底，清理炭化室底部焦末。
2.3推焦杆掉入炉内，距离近时，用一块厚度适当的木板缠上破布，紧紧塞入制子和大齿轮之间，将推焦杆拉回，距离远时，用钢丝绳一端绑在推焦杆上，另一端用螺丝穿在推焦杆的主动轮上，开动电机用钢丝绳拉回，移上牙轮后卸下钢丝绳，根据时间长短将推焦杆冷却后方可重新恢复正常生产。
2.4 装煤途中，发生集气管放散或停电时，应采用手动将该炉装完。
2.5所用操作失控时，立即断开急停开关。
3．安全注意事项：
3.1推焦车轨道必须保证完好，轨道不得严重变形，轨距变宽不大于30mm，变窄不大于15mm。
3.2操作时精神集中，严禁与他人说话或打盹。
3.3捣固煤饼前应注意：煤槽前挡板和活动壁必须处于关闭位置。
3.4开车前必须鸣笛，注意四周情况，有无人和物。
3.5推焦操作时，手不能离开主令控制器。
3.6在车运行中，不准加油或维修。
3.7在车运行中，禁止上下车。
3.8送电前，必须做好一切准备工作，各控制器放在零位，各开关处于关闭，同时司机必须在操作室内联系好，才能送电。
3.9用手摇装置前，必须切断安全开关，拉合闸时必须戴上绝缘手套。
3.10结焦时间不足3小时的邻炉不准推焦。
3.11车上的联锁装置及各行程开关严禁任意去掉不用。
3.12司机室内必须铺设绝缘板。
3.13电磁站、配电室禁止放易燃物及其它杂物。
3.14严禁从推焦车上上下炉顶。
3.15炉门关不严时，禁止使用开门机构撞击。
3.16推焦车检修时，停在规定位置，同时断电并挂检修牌。
3.17上升管未打开时，禁止摘炉门。
3.18禁止在轨道上坐卧休息或放置工具、铁器材料等杂物。
3.19司机不在时，由带班长指定专人操作。
4．严格禁止事项：
4.1 炉门、炉框着火时严禁用水灭火。
4.2禁止上一炉着火时，不去处理完去推下一炉焦。
4.3严禁两侧同时摘门修理。
4.4严禁使用没有标志或标志不清楚及变型的推焦杆、杆头和平煤杆操作，无信号和制动装置禁止行车。
4.5无操作证禁止开车，严禁把车让给非司机操作。
4.6严禁在推焦杆进入炉内时行车。
4.7如果识别炉号装置坏了，应按推焦串序笺号进行。未得到准确推焦信号，严禁推焦。
4.8严禁打开炉门烧空炉。
4.9严禁不按计划推焦。
5．设备维护：
按《装煤推焦车操作、维护、检修规程》执行。

⑸ 怎么让职场焦虑转化为职场动力

每个人都会遇到焦虑情绪，但如果我们持续焦虑下去，就会影响你的成长。如果你能够把这种焦虑换成动力，那么就很可能会成为职场中的精英。如何把焦虑转化为动力？

第三，坚持持续学习，充实自己。当我们的时间全部被学习占领之后，你就没有时间焦虑。可以多去参加一些学习活动，接触不一样的人，看看他们是怎么样生活的，当你的格局和眼界足够宽大的时候，你就不会纠结于小事，很容易就能够摆脱小事困扰，也就不会感到焦虑了在职场中，把焦虑化解成动力的原则是先释放出压力，然后，找到工作目标，通过持续的学习，让自己忙起来，你自然就不会焦虑了。

⑹ 追焦拍摄技巧

追焦拍摄技巧如下：

1、 快门设定：即取被摄物体移动速度绝对值的倒数。例如：某移动物时速60/公里，那么快门即设定为1/60秒；（越慢背景流动虚化越好，但拍摄难度越高，极限值1/6秒。）。

2、 光圈设定：即为取得正确曝光而配合快门而设定相应值。

5、 被摄物体速度选择：时速8——150公里之间；（参考大约值：我给出几个平时常见的速度，然后自己再举一反三类推。汽车：在一般道路60公里、城市主路70公里、环路80公里；摩托车：市区60公里、郊区85公里；自行车：大部分人18公里、上下班时25公里、快骑时30公里——35公里；行人：正常7公里、疾走12公里。

⑺ 尼康d800怎么摄像追焦

二、这是AF对焦区域设置

望采纳，有空相互学习摄影技术与知识！

⑻ 富士追焦摩托车怎么设置

如何追焦拍摄摩托车
追焦抓拍
一·环境选择
1·尽量选择环境干净的马路，车辆来往比较多，这样便于我们多次尝试，多次抓拍。
环境干净
二·参数设置
1·我们以富士XS10为例，设置为手动M档或者快门优先Tv/S档。
设置手动档
2·最重要的是快门速度的设置，快门速度不宜太快，否则拍不出流动感；
快门不宜过快
也不宜过低，如果快门速度低于1/4秒时，移动镜头时容易造成手部晃动，会造成画面模糊。
也不宜过低
因此推荐1/30—1/60.
快门速度30
3·感光度设置为自动，光圈的调节视环境而变，通常达到正确曝光就可以。
感光度自动
光圈22
三·拍摄方法
1·打开连拍模式。
连拍模式
2·车辆经过的时候摇动相机，跟随相机一起运动，就可以拍出这种效果的照片啦。
追焦效果成片

⑼ 很多职场人都面临跳槽问题，职场人怎么正确跳槽

如何跳槽才是正确的职业抉择？原则上一个人在同一家公司，同一个岗位上积累的时间越长，是越有利于自己的发展的。如果有新的想法，就要要深度分析自己目前的工作:能不能做，喜不喜欢做，做起来是否有价值，职业发展前景怎么样，如果我有一项得分低，那就是该换。换的方向就是走向更好，而不是一味的平跳。新的职业要能更好的利用自己的核心竞争力，发展自己的核心竞争力，提高自己的核心竞争力。

再就是，跳槽的成功与否，关系到你未来的发展，搞不好越跳越差。你不能像温水煮青蛙一样站着不动，也不能像跳蚤一样跳来跳去，最终什么也得不到。 跳槽不仅是一种技术，更是一种策略。跳槽决定了你事业的成败。因为每天混日子是在浪费生命。总有一天你会后悔自己像一只温水里的青蛙。希望看到这篇文章的人都能好好规划自己的事业，加油。