提案督办方法有哪些

① 如何做好催办督办，有什么方式方法

把他们的工作完成情况跟他们的切身利益挂上钩不就解决了吗！

② 督查工作方式有哪些方面

督查工作方式：
(一)实地督查。督查人员深入实际，到承办部门(单位)，到现场检查、了解决策事项的落实情况，促进决策落实。
(二)会议督查。召集有关人员，听取决策事项落实情况汇报，督促承办单位抓紧落实决策事项。
(三)发文督查。对部分督查事项发出督办通知，限时要求有关部门和单位完成督办事项，并书面回复。
(四)电话督查。对党委、政府重大决策、重要工作部署或党委主要领导专项指示批示、交办的事项，通过电话向承办部门(单位)了解决策事项落实的进展情况，督促承办单位按规定时限进行落实。
(五)视频督查。依托视频督查网络平台，对各乡镇上班情况、节假日和汛期值班、领导带班等情况进行随机抽查。

③ 县人大办建立县人大代表议案、建议办理督办制度的主要做法及成效

摘要 新的形势、新的任务，对做好县人大办公室工作提出了新的、更高的要求。如何找准工作的切入点和突破点，对提高工作质量和效率，进一步做好人大办公室工作，具有重要的作用。要做好人大办公室工作，就必须在围绕“四务”（政务、服务、会务和内务）上做文章，在突出“四抓”（抓调研、抓协调、抓落实和抓管理）上下功夫，在做好“五立”（立足做精政务、立足优质高效、立足督查督办、立足做细事务、立足强化班子）上见成效，才能更好地适应形势、与时俱进，不断开创人大办公室工作的新局面。 一、立足做精政务，围绕政务抓调研。如何才能充分发挥好参谋助手作用，应该做到“六个早”：一是在参与政务前早考虑、早准备。也就是说，要有超前意识。在开展工作前，领导没有考虑的，办公室要提前考虑；领导没有想到的，办公室要提前想到；领导没有安排的，办公室要提前安排。做到领导未谋有所思、领导未闻有所知、领导未示有所行，把准备工作做充分、做周全、做具体。二是在参与政务中早安排、早部署。人大办公室在参与政务中要围绕中心，抓住重点，在认真学习吃透上情、深入调查掌握下情的基础上，精心组织，周密安排，确保每一项工作有条不紊、规范有序地进行。三是参与政务后早检查、早落实。不论任何工作，会议一旦形成决议或领导一旦作出决定，人大办公室必须坚决贯彻执行，不折不扣地落实。要做到与领导意图相吻合，协调落实要做到与会议决议相一致。对每一项工作结束后，办公室要采取有力措施，通过不同的方式，狠抓落实，跟踪检查，并及时向常委会领导和有关部门反馈情况，以利于更好地总结经验，提高工作水平。要搞好科学谋划，围绕常委会行权履职，抓住人民群众关注的热点难点问题开展工作，深入调查研究，掌握社情民意，提出前瞻性、建设性的意见建议，为常委会决策提供依据。要搞好信息服务。立足人大工作特点，畅通信息渠道，精心编发人大常委会简报等，及时、准确、全面、客观地为常委会提供高质量的信息，为常委会把握大局、审议报告、开展监督提供参考。要搞好文字材料工作。办公室要始终把文稿起草工作作为第一职责，坚持想大问题，出大思路，写好文章，力求使起草的每一篇文稿既符合政策、法律法规，又具有较强的思想性、理论性、指导性和可操作性，以高质量的文稿为常委会提供高质量的服务。 二、立足优质高效，围绕服务抓协调。服务是人大办公室工作的基本职能，是人大办公室开展各项工作的出发点和立足点。对人大办公室的服务工作可以

④ 如何做好人大代表议案建议督办工作

人大代表提案是充分参政议政的表现，通过对人大代表的建议进行调查，研究和决策，很多建议最后都形成了法律法规，对促进我国经济发展和法治建设产生了重要作用，那么在代表议案的督办环节如何做到高效稳步进行呢？
首先是从意识和管理制度等层面着手，其次则需要借助信息系统实现督办工作的提速和保质！前者朋友“冰冰和虫虫”发表了热情洋溢的介绍，我这里想补充的是电子政务督办管理系统的应用和实践，这类型督办系统想在传统oa厂商蓝凌致远中找一款成品是不现实的，相反通过天翎、普元等BPM平台厂商借助低代码技术进行个性化定制更为合宜，为什么，因为通过与常规党政机关内部督办进行对比，我发现人大代表提案督办有着与众不同的特征：这些代表分布在全国各地，不能在内网系统和你交互，这是差异之一；这些代表的提案涉及政治经济文化体育娱乐农业等各个方面，每个方面的情况和涉及的部门都不同，这是差异之二；代表提案通常事关重大，因此处理进程通常较长，三个月甚至跨年的都有，这是差异之三......这么多不同还想用一个成型的系统去框柱它你说能行吗？

⑤ 职代会提案主要有那些内容

职代会提案的内容：
1)关系本单位生产经营和管理以及职工切身利益的重要问题，不是要求解决个别人一般的具体问题，或对某领导人员个人的批评意见；
2）提案应有一定的规范性，包括案由、理由、整改方法或措施、提案人等内容。

⑥ 督查工作的主要方法是

督办工作在当政机关、事业单位、国企乃至部分大型民企都已经是应用很成熟的领域并且已经积淀了很多好的实施办法，一是“信息同步”，即通过构建管理表单、汇总报表、正式通报和例会制度为一体的督办信息沟通同步机制，把督办是否存在问题、存在哪些问题、接下来应该怎么跟踪等进行明确，二是“任务解决”，即通过内部部门间的岗位职能划定、监管体系梳理、资源协调和绩效考核等手段实现督办事项的最终办结！
这些方法怎么应用呢？毫无疑问需要借助信息化手段来强化，单单依靠办公室督办人员是不够的，而督办管理系统之所以厉害就在于它有两大法宝，一是流程引擎，二是数据报表，前者将督办的全生命周期进行串联并实现任务的自动化流转，后者则将督办执行全过程的情况以可视化数据的模式进行报表展示，这些任务主体明确、执行情况详实、问题出处无处可藏、督办追踪有的放矢！这一块具体的案例也有很多，平台型有天翎、普元，成品型有蓝凌、致远，他们各有所长各具优势，如果需要引入就需要进一步深入了解和评审了。

⑦ 重点代表建议的督办意见包括什么内容

切实加强代表建议批评意见督办工作，使代表建议、批评、意见真正落到实处，是各级人大及其常委会的重要职责，也是维护广大人民群众的根本利益，解决群众关心的热点、难点问题的有效途径。我调到人大工作近八年，八年中参与重点督办建议意见二十多件，在督办过程中应该说“一府两院”在办理代表建议意见工作是比较重视，特别是对人大的督办件的办理工作不断加强，办理质量和代表满意率逐年提高，但在办理一些重点件中仍然有不尽如人意的地方，有待进一步解决和完善。
一、督办过程中存在的问题
一是领导认识不到位。个别承办部门领导在办理代表建议、批评、意见重视不够，“重答复、轻落实”，办理过程不主动与代表沟通，以至于存在的问题不能及时改进，办理的效果差，代表不满意。
二是“分检”交办不到位。相关部门或领导交办简单了事，没有按代表的建议批评意见的要求交办，内容不清，交办不准确，以至于牵头部门责任不明确，分配不合理，不能有效地组织承办部门统筹开展工作，办理工作推进不好，代表不满意。
三是办理机制与程序不到位。一方面人大内设机构没有专门的代表机构参与督办，影响工作开展，同时人大缺乏考评约束机制，使建议批评意见办理的质量不高；另一方面“一府两院”的分管领导和督办机构对建议批评意见办理过程中缺乏规范的流程和强有力的措施和制度，办理人员力度和规范性不够，业务水平不高，简单从事，工作停留在文来文往，缺乏人来人往的工作机制，结果代表不满意。
四是部门协调合作不到位。在办理中，政府协调与部门办理存在错位现象，本由政府研究办理措施的却转交到有关部门办理，致使各部门之间相互推诿，办理结果不全面，问题得不到有效解决，背离了代表提出的初衷，代表不满意。
五是人大和“一府两院”检查督促不到位。重交办，轻督办，跟踪办理力度不够。一方面“一府两院”在办理过程中只重程序，轻实质性的督办，对怎样办理代表建议批评意见的实质性研究不够，以至于办结的时限到了才催办，没有联合人大等对过程进行督办，其次人大督办有差距，没有严格按法律规定进行监督，没有制定强有力的督办制度。以致现场督办，发回督办，代表现场督办无法落实，致使督办效果差，代表不满意。
二、督办工作中思考与对策
要解决以上几个方面的问题，必须以党的群众教育实践活动为契机，解决形式主义和官僚主义，以务实的方法推动代表建议批评意见的办理工作，走向更高的要求。以群众满意为己任，切实抓好督办工作，我认为应从以下六个方面开展工作。
一是加强思想认识，提高宗旨理念。认识决定行动，“一府两院”的各级领导要切实做到认识到位、工作到位，代表建议意见办得好不好关键在领导，同时尊重和支持代表依法行使职权，认真办理好代表建议批评意见，是坚持完善人民代表大会制度，自觉接受人大监督，建设服务高效诚信廉洁政府的需要，是各级政府、部门的法定职责，是关注民意，改善民生的具体体现，同时要求各部门加强和改进工作，做人民信任的政府。在党的群众路线教育实践活动中督办部门和承办部门要对人民负责，满足人民的期盼，制定切实可行的办法和制度，提高重点督办的力度，并在参与中监督，促进代表提出的热点难点建议意见得到有效解决。
二是加强责任意识，提高交办规格。在交办会前特别是重点督办件要及时准确的“分检”，应先由人大分管领导和联系的专门委员会先审定承办部门建议意见，然后交由“一府两院”进行交办。参加交办会的单位一定要主要领导参加，明确牵头单位和协办单位，并在办理前牵头单位要先拟出办理的思路和要求以及协办单位的分工，按各自的职责进行办理。各单位要建立一把手负责制度，形成一把手负总责，分管领导具体负责的机制。同时，在办理过程中人大督办领导和专委会与承办牵头领导或部门领导对称办理的机制，有利于办理工作的协调和开展。
三是加强制度建设，提高办理质量。制度支持是增强工作活力的源泉，是实效的保障，要提高代表建议批评意见的办理工作的满意率，就得从创新工作机制为新的切入点，一方面积极申报成立市人大代表专门委员会，有效地促进代表委员会代表人民参与督办，提高办理质量的组织保证，另一方面人大和“一府两院”要完善和创新工作中的交办机制、督办机制、评价机制、促进办理工作走上规范化、制度化。
四是加强沟通协调，提高办理共识。在办理重点督办件中一方面政府分管领导要组织召开牵头部门、协办部门主要领导参加的座谈会，介绍案情，熟悉情况，提出各自的工作要求以及办理该件的工作方案，形成完整的工作机制，杜绝互相推诿；另一方面在办理过程中要把承诺的时限、整改方案和工作进展情况向代表通报，并主动要求代表和有关专委会对办理过程的监督。
五是加强组织领导，提高办理实效。市人大常委会分管领导和专门委员会对代表建议批评意见要加强督办跟踪：一要从人员、工作机制加强监督，确保过程办理效果，以致承办责任和办复进度等各个制度的落实到位。二要做好前期、中期、后期的督办。前期要重点检查“一府两院”是否把代表建议批评意见列入重要议事日程，建立领导小组和相关机构，办理人员的情况和工作制度；中期听取“一府两院”的汇报，代表委员或有关专门委员会要组织代表直接检查或组织代表视察办理情况，促进办理进度；后期分管领导和专委会要进行抽查，看看对代表的答复认不认真，办理效果好不好，对办理不认真和整改不到位必须要求整改，发督办通知。三是政府对重点督办件和反映热点难点问题和不满意的建议意见要跟踪督办，限期办理直到问题解决；四是人大要在跟踪督办中敢于监督，树立国家权力机关的权威，杜绝人大督办工作中的形式主义和官僚主义。
六是加强督办力度，提高监督效果。为了加强重点督办件的效果，市人大应该改变工作机制，采取两个方面的深度监督：一方面要求政府对重点督办件的办理过程、效果在常委会会议上报告情况并附重点督办件清单；另一方面市人大常委会要对“一府两院”在常委会上报告重点督办件的结果采取一案一票表决方式开展监督，改变过去交办后不管不问不评价的状况。
总的来讲，督办代表建议批评意见人大要树立权力机关的权威。要在党的群众路线教育实践活动中改变工作方式，提高监督力度，要站在党和人民群众需要的高度，来做好代表建议批评意见的督办工作，从而有利强化督办力度，抓好督办重点，健全好督办机制，落实督办责任，注重督办实效起积极作用。

⑧ 督查工作有哪些方法

税务机关的一切计划、决议、命令、指示等等，都是领导科学、管理科学中的决策：而推动下级和税务干部去做、去落实，就必须加强督查督办。督查督办工作是实施领导过程中的一个必不可少的重要环节，其目的是贯彻落实国家的法律与党的方针、政策，达到政令畅通，令行禁止。这是领导赋予行政办公室的一项重要工作职责。近年来，上级税务机关一再强调对各项工作要有布置、有检查，并实施了《督查督办》制度，其目的就是要改变税务机关长期以来存在的一个薄弱环节，即布置多检查少，或者是有布置无检查的状况。如何做好督查督办工作，有以下几点：
一、 明确意义，弄清性质，把握范畴
办公室督查督办，是指办公室按照领导机关的意图和领导的指示，把有关事项交给有关单位或部门办理并督促落实的工作，是保证政令畅通、提高工作效率的重要手段，是实现工作民主化、法制化、科学化的重要途径，是领导活动的重要辅助，也是办公室一项基础性工作，其职能具有中介性，它既不是决策者，也不是实施者，但它从属于决策者，协助决策者抓落实。督查督办工作的成效直接关系到上级的重大决策和重要工作部署能否顺利付诸实施、及时变为现实，关系到本单位的中心工作和领导的重要部署能否落实。
督查督办工作按照督促内容划分主要有决策督查和专项督查，决策督查是指对上级机关及本级机关做出的各项重要决策和重大工作部署的执行情况进行的督促检查。专项督查是指对某专项工作的督促检查，如税收宣传督查、领导重要指示，人大代表、政协委员的建议、提案办理的督促检查等。有以下十三个方面的内容：
1、领导的重要工作部署落实情况的督促检查；
2、上级机关公文承办和运转的督促检查；
3、本机关公文运转情况的督促检查；
4、对下级公文的处理情况的督促检查；
5、对本机关召开的各种会议的决策事项的督办检查；
6、对协调方案的实施情况的督办检查；
7、对议案、提案、建议的督办检查；
8、对信访案件的督促检查；
9、领导批示的督促检查；
10、对新闻媒体批评的督促检查；
11、对所属单位的日常工作及执行情况的督促检查；
12、对领导临时交办事项的督促检查；
13、对上级办公室建议列为督促检查事项的督促检查。
二、把握政策，坚持原则，严格程序，做好督查督办工作要坚持四项工作原则：
1、要严格按照机关的要求开展工作，所有列入督查督办的事项都要经过领导审定，督促检查的各个环节都要在领导主持下进行，督查过程中要及时请示汇报，最后的督查报告要请领导审核把头；
2、要坚持实事求是，一切从实际出发，深入实际了解情况，讲真话，既报喜也报忧，尤其要了解和反映那些需要领导机关解决的带有倾向性的重大问题；
3、要充分发挥各职能部门的作用，不能越俎代庖，发号施令，直接查处问题；
4、要尽职尽责，不越权，只有在特殊情况下才能直接办案：
①领导交办要求直接查处的事项；
②上级批办的时限紧、要求高的事项；
③需要在一定范围内保守秘密的事项；
④承办单位没有及时办结的事项。
督查督办是一项严肃细致的工作，必须严格程序，严密实施，重点抓好立、办、结三个环节。
一是立项。对上级机关转来或本级领导批示，或办公室主动建议督查的事项，都要进行登记立项，写明来文机关、收文日期、内容等摘要。
二是拟办。督查件登记立项后，办公室主任要提出拟办意见，包括承办单位、转办时间、办理要求、办结时间、反馈形式等，报请有关领导批示。有些督查件，领导已有了明确的批示意见，可直接按照领导批示转承办单位承办。
三是办理。根据督查件的内容，办理分为转办、协办、自办三种形式。无论哪种形式，承办单位都应按督查通知要求积极办理。需要注意的是，督查通知在附领导批示或转办的复印件时，对那些涉及检查举报揭发问题的原件及检举人要求保密的，可采取摘录的形式，不能将原件转到被检举人手中。对一些问题比较复杂，需要几个部门或单位共同办理的，应明确牵头单位；如属于各承办单位之间有分歧的，办公室应认真听取各方面意见，善于引导，把不同意见统一到党的方针、政策和上级要求上来；办公室协调不了的，可请有关领导出面协调，有些问题一次协调不成，要组织多次协调，直到问题解决为止。
四是催办。督查通知发出后，办公室工作人员要定期与承办单位或部门联系，及时掌握办理情况，加强具体指导。规定办结期限的，必须如期办结；未规定期限的，也要抓紧办理，尽早办结；确实难以如期办结的，应要求承办单位及时通报进度情况，做到：紧急事项及时催，难度大的事项反复催，办结时间长的事项定期催，拖着不办的事项直接找承办单位领导催。催办方式，可以用电话，可以发《查办件催办单》，也可以直接面对面催办，催办情况要有记录。
五是结案。督查有了结果，承办单位应及时向办公室作书面汇报。办结汇报经办公室初步审核，并经领导审阅同意后，即可结案。如果办理结果不符合要求，办公室应向承办单位提出建议，或退回重办、补办。
六是反馈。督查件结案后，办公室要本着“事事有结果、件件有回音”的原则，搞好反馈工作。属上级机关交办的事项，要做专题报告；督查件涉及面较大、内容较重要的可以编发简报，分送有关领导和单位；本单位领导交办的事项，可将承办单位的办结汇报直接呈送领导阅示。
七是归档。督查事项办理完毕后，应将所形成的全部材料收集齐全，按照来件、领导指示、下发通知函件、催办记录、承办单位上报材料、向上级机关呈送的报告或编印的简报排列顺序，立卷归档。
三、加强建设，准确定位，掌握方法，做好督查工作，首先要切实抓好督查工作的规范化、制度化建设。
1、要以人为本，实现督查目标考核管理。明确每项工作目标任务的责任人、完成时限和完成质量，进行周汇报、月考核，调动督查部门和人员工作积极性。坚持完善各项工作制度，强化纪律约束，提高相关人员自身素质和业务水平。
2、要注重时效，实现各项工作流程的规范有序。要规范流程，对于领导会议决定事项，领导批示件的办理，从呈批立项、下发督办通知、跟踪督办、反馈、形成报告单和督查专报等每一个环节均要规定办理时限，并于每月底汇总一次办理情况，向领导汇报。要简化程序，严格按照“简、短、精”的要求，坚持中心工作重点查、热点问题反复查、领导批示和重要会议部署专项查的原则，简化目标管理督查各项程序，尽力避免党政重复查，更多地采取党组、纪检、行政各部门联合督查的方式，降低督查成本。
3、要协调各方，确立起督查工作权威。督查过程是协调服务过程，要与各单位紧密配合，特别应与纪检和组织人事部门协调一致，扩大督查工作的影响力和作用力。同时争取领导的重视和支持，发挥督促检查、组织协调、直接查办、直接汇报、情况通报、干部任免建议等权力，提高督查部门的地位。
4、要制度到位，建立起保障机制。要落实督查工作责任制，按照“谁分管、谁负责，谁经办、谁落实”的工作原则，实行归口管理，分级负责；要落实督查工作反馈制度，贯彻“交必办、办必果、果必报”的工作要求，及时反馈落实情况。对于领导有明确时限要求的督查事项，坚决要求在规定时间内办结并反馈；健全会议制度，采取“月考评会”等形式，定期听取单位工作进展情况汇报，办公室汇总督查事项的办理进展和落实情况，以《督查专报》、《目标管理与督查》等形式通报；要落实奖惩制度，将督查结果作为有关干部“评优树先”和干部使用的重要依据。
督查工作人员必须摆正位置。督查人员是接受领导委派开展督查工作的，必须不折不扣地体现领导意图，完成领导交给的督查任务。从这个意义上讲，督查工作是领导活动的延伸和辅助，是一项带有使命感的严肃工作。但是，实际督查工作对象是千差万别的，遇到的情况是错综复杂的，切不可以越俎代庖擅自表态，只能依据具体情况出谋划策，提出合理化建议，使领导意图尽快得到落实。督查人员是联系沟通领导和基层的桥梁和纽带，是抓好工作落实的促进者和协助者，要使被督查单位遇到难题想到你，协调矛盾用着你，工作懈怠害怕你。
要做好督查工作，
1、督查人员要善于沟通协调，要学会与各类人群打交道，引导他们讲真话、反映实情。
2、要学会统筹兼顾，始终抓住核心问题、主要问题，统筹兼顾，确保重点，紧张有序，忙而不乱，督查工作不确定性、突发性情况很多，有时同一时间接受好几项任务，这就要求我们不能被繁杂事务淹没，迷失方向；需要变被动为主动，从无序中找到有序，从杂乱中理出规律，分清轻重缓急，排出时间顺序，做到有条不紊，在恰当的时间，站到恰当的位置，做恰当的事情。
3、要不断加强各类知识学习，全面打好基础，要认真学习与督查工作紧密相关的各类专业知识，党的路线、方针、政策，法律法规，相关业务领域文件、知识等，不断适应督查工作的需要，力求不讲外行话，不办外行事。
4、要处理好五个关系：即点与面、褒与贬、明与暗、统与分、内与外的关系。要做到点面结合，既要面面俱到，又要有所侧重，既要抓住重点，又要兼顾一般，以点带面，以点促面；要做到褒贬相宜，选准正反两方面典型，力求具有说服力，经得起检验；要明暗配合，既要明查，又要暗访，对事件的了解要立体多维；要统分连接，充分利用督查网络的作用，扩大督查工作的覆盖面；要内外融通，严格按照保密的规定和问题处理层级的要求，不随意扩散带保密性质的情况，为领导决策赢得时间，争取主动，尽可能避免负面影响。

⑨ 政协机关如何督办委员提案

这事一些地方对提案的相关规定,希望对你有所帮助

为推动重点提案的办理落实，加大对重点提案的督办力度，更好地发挥提案在履行人民政协职能中的重要作用，根据《中国人民政治协商会议宁波市江北区委员会提案工作条例》的有关规定，制定本规定。
一、重点提案须具备的条件
(一)内容反映江北改革开放、经济建设和社会发展中的重大问题，党委和政府亟待解决和人民群众迫切要求改进的重要问题。
(二)提案具备严肃性、科学性和较强的可行性，有情况、有分析、有重要建议。
(三)所提建议对党委、政府的决策有重要参考价值，对推动工作有重要作用。提案经办理落实，能产生或将会产生较好的社会效益、经济效益和生态效益。
二、重点提案的产生程序
(一)全体会议期间，由提案委员会（每届政协第一次会议期间为提案审查委员会）进行初选，并提出推荐意见。
(二)将初步推荐的重点提案印发各专门委员会征求意见。
(三)征求区委、区政府领导及有关部门的意见。
(四)提案委员会汇总各方面意见进行综合分析研究，提出重点提案推荐件。
(五)提交区政协主席会议审议确定。
三、重点提案的督办
(一)重点提案确定后，提案委员会应及时函告承办单位和提案者，并做好办理前的联系沟通工作。
(二)承办单位接到重点提案的通知后，应确定单位主要负责人为承办责任人，落实具体办理人员，制定好办理计划。在提案协商办理前，主办单位将办理情况以书面形式及时函告区政协提案委员会。
(三)重点提案分别由区政协主席会议、主席和副主席分工督办，有关专门委员会协助督办。督办的内容包括承办单位对提案的办理落实情况，对提案人反馈不满意的承办件重新办理情况。
(四)督办重点提案可采用电话联系或发函催办、实地考察、专题调研、协商座谈、登门走访等多种方式进行，发现问题，及时提出意见和要求。对办理不力的单位，应加大督办力度。在充分调研、认真办理的基础上，召开由区政协主席、副主席和区委、区政府分管领导、提案者、承办单位负责人参加的重点提案办理协商会，听取承办单位通报办理情况，提出进一步做好办理工作的意见和建议。
(五)对办理答复中承诺解决而没有兑现、或列入计划解决的重要问题，要跟踪督办，促进提案落到实处。
(六)重点提案督办工作完成后，提案委员会应及时汇总有关情况，并向主席会议汇报。
(七)加强对重点提案办理过程和办理成果的宣传报道，扩大重点提案的社会影响，推动提案的办理和落实。
本办法由提案委员会组织实施并负责解释。

为了加强省政协重要提案的阅示督办工作，推动承办单位提高办理质量，使政协提案工作逐步走向制度化、规范化，根据《政协四川省委员会提案工作条例》和有关文件的规定，制定本规定。

一、阅示范围：每年全委会提案交办前，提案委员会将重要提案送请省政协主席、副主席和秘书长阅示。根据阅示意见视情况再送请中共四川省委、省人民政府的有关领导阅示。

二、阅示的重要提案包括党派、团体、省政协专门委员会的重要提案和其他重要提案。

三、督办的主要范围
（一）本年度的重要提案；
（二）往年被承办单位列入计划但未落实的重要提案；
（三）承办单位在答复中称正在解决和已经解决而提案者不满意的重要提案；
（四）省政协领导同志认为需要督办的其他重要提案。

四、重要提案的督办工作可邀请有关提案人、省级民主党派、省政协委员中的专家学者和承办单位的负责人，深入基层，广泛听取意见，掌握翔实材料，协商落实方案，以达到督促检查的目的。

五、督办工作可采取座谈、协商、实地踏勘等方法，也可根据提案所提问题的实际另行确定。在督办过程中，要认真听取有关方面的情况和意见，进一步与主管部门和承办单位负责人交换意见，磋商落实办法和措施；对落实工作中出现的矛盾和问题，应尽可能协商解决；对提案办理工作不力、落实办法不当和质量不高的承办单位，要及时指出问题，敦促尽快改进。

六、对督办的情况，要及时写出报告，送省委、省政府主管领导同志阅批。如遇有特别重大的情况，要采取有效形式，迅速向省委、省政府及有关主管部门通报。

七、对经督办检查产生较好经济效益和社会效益的提案，以及对办理工作认真负责、效果显着、成绩突出的承办单位，要及时进行宣传报道，扩大政协提案的影响，激发政协委员、政协的参加单位履行职能的积极性和承办单位办理政协提案的积极性

⑩ 督查工作方式有哪些方面

督查工作方式：

(一)实地督查。督查人员深入实际，到承办部门(单位)，到现场检查、了解决策事项的落实情况，促进决策落实。

(二)会议督查。召集有关人员，听取决策事项落实情况汇报，督促承办单位抓紧落实决策事项。

(三)发文督查。对部分督查事项发出督办通知，限时要求有关部门和单位完成督办事项，并书面回复。

(四)电话督查。对党委、政府重大决策、重要工作部署或党委主要领导专项指示批示、交办的事项，通过电话向承办部门(单位)了解决策事项落实的进展情况，督促承办单位按规定时限进行落实。

(五)视频督查。依托视频督查网络平台，对各乡镇上班情况、节假日和汛期值班、领导带班等情况进行随机抽查。

督查检查工作是推动党中央和省委决策部署贯彻落实的重要手段，是改进党的作风、激励广大干部担当作为的重要举措。督查出发点本是发现问题、解决问题，营造良好的政治生态环境。

(10)提案督办方法有哪些扩展阅读：

督查检查考核方法是否科学，能否督在关键、查在要害、考在实处，直接影响着督查检查考核工作的质量和实效。

《关于统筹规范督查检查考核工作的通知》提出，要完善考核评价体系，突出党中央决策部署的贯彻执行情况，科学合理设置指标，体现差异化要求，避免“一刀切”、“一锅煮”。

针对简单地看有无领导批示、是否召开会议和出台文件等形式主义做法，强调必要的记录、台账要看，但主要看工作实绩，不能一味要求基层填表格报材料，不能简单以留痕多少评判工作好坏，不能工作刚安排就督查检查、刚部署就进行考核。

督查检查既要着重发现落实中存在的问题，又要及时了解有关政策需要完善的地方，对督查检查考核中发现的问题，要加强督促整改，不能简单以问责代替整改，也不能简单搞终身问责。《通知》还对创新督查检查考核方式提出明确要求。