不同主体分析是什么方法

㈠ 综合分析如何用多角度回答呢

在结构化面试中，有一种能力考察的非常多——综合分析能力，这类题目通常是要求考生对某一话题谈看法。想答好这类题，必须具备准确的判断能力以及多角度分析问题的能力，其中，对问题做出正确判断往往较为容易，符合主流价值观即可，但是涉及到多角度分析问题，往往就令考生们非常头痛了，很多人只能够想到一两个点，思维打不开，因此导致作答内容过少而失分。今天教育专家给大家分享一些多角度分析问题的好方法。
一、辩证分析法
辩证分析法指的是用全面的、联系的、发展的眼光看问题，通俗来讲就是能够看到一个问题的两面性。比如“校园暴力”，当看到这类话题时，大家往往会谴责施暴者的冷酷和嚣张，校园暴力行为不但对受害人及其家庭造成了严重的伤害，也者扰乱了校园秩序，破坏了社会稳定。但是，当我们从另一个角度来看这个问题时，就会发现，这些施暴的孩子，其实也是隐藏的受害者，他们在成长过程中的疑惑、烦恼和苦闷，没有得到监护人正确的教育和引导，因此思想上出现了偏差。再加上部分父母的过度溺爱、校园管理的缺位以及部分老师的不作为等因素，校园暴力事件屡屡发生也就有其必然性了。
二、主体分析法
主体分析法是相对简单的一种分析方法，指的是围绕题目中所涉及的各个利益方来进行原因分析或者影响分析，并且可以为后续的对策建议提供借鉴。常用的主体有个人、家庭、学校、企业、社会、政府等等，在具体题目中，拆分出的主体也各有不同。例如，分析“网络直播乱象”这个话题时，涉及的主体就有网络主播、网络平台、监管部门、广大网友等，我们可以从这些角度打开思维，再进行分析作答。此外，当涉及“个人”这个主体时，不同的题目中可以有不同的寓意，根据题干信息，“个人”这个主体可以是“公民”、“青年人”、“党员干部”、“消费者”、“网友”等等。
三、层面分析法
层面分析法属于比较有深度的分析方法，通常在分析原因或者是对策的时候，我们可以使用层面分析法。层面法包括观念、制度、操作三个方面。具体来说，在观念方面，通常有思想、意识、态度、觉悟、素质、诚信等;在制度方面，通常有法律、制度、机制等;在操作方面，通常有监督、管理、软硬件投入、激励、惩罚、技术等。比如针对“高铁霸座”这一话题，我们就可以从思想、制度、监管等角度进行原因分析或者是提出对策。
需要注意的是，无论从哪个角度进行分析，都要根据题目的信息作出具体的阐述，不能太过笼统。比如，当我们在分析原因时，不能只说“意识不到位”，要讲清楚什么意识不到位，比如法制意识缺失、诚信意识缺失等。在提对策时，也不能只说“加强宣传”，要讲清楚以什么方式宣传、宣传什么内容、达到什么目标等，比如开展垃圾分类的宣传活动，可以进行线上的公众号宣传以及线下的社区宣传，通过播放视频、发放垃圾分类手册等方式，普及垃圾分类知识，让人们快速掌握垃圾分类的方法。

㈡ 数据统计分析方法有哪些

1、分解主题分析

所谓分解主题分析，是指对于不同分析要求，我们可以初步分为营销主题、财务主题、灵活主题等，然后将这些大的主题逐步拆解为不同小的方面来进行分析。

2、钻取分析

所谓钻取分析，是指改变维的层次，变换分析的粒度。按照方向方式分为：向上和向下钻取。向上钻取是在某一维上将低层次的细节数据概括到高层次的汇总数据，或者减少维数;是自动生成汇总行的分析方法。向下钻取是从汇总数据深入到细节数据进行观察或增加新维的分析方法。

3、常规比较分析

所谓常规比较分析，是指一般比较常见的对比分析方法，例如有时间趋势分析、构成分析、同类比较分析、多指标分析、相关性分析、分组分析、象限分析等。

4、大型管理模型分析

所谓大型管理模型分析，是指依据各种成熟的、经过实践论证的大型管理模型对问题进行分析的方法。比较常见的大型管理模型分析包括RCV模型、阿米巴经营、品类管理分析等。

5、财务和因子分析

所谓财务和因子分析，主要是指因子分析法在财务信息分析上的广泛应用。因子分析的概念起源于20世纪初的关于智力测试的统计分析，以最少的信息丢失为前提，将众多的原有变量综合成较少的几个综合指标，既能大大减少参与数据建模的变量个数，同时也不会造成信息的大量丢失，达到有效的降维。比较常用的财务和因子分析法有杜邦分析法、EVA分析、财务指标、财务比率、坪效公式、品类公式、流量公式等。

6、专题大数据分析

所谓专题大数据分析，是指对特定的一些规模巨大的数据进行分析。大数据常用来描述和定义信息爆炸时代产生的海量数据，并命名与之相关的技术发展与创新。常见特征是数据量大、类型繁多、价值密度低、速度快、时效低。比较常见的专题大数据分析有：市场购物篮分析、重力模型、推荐算法、价格敏感度分析、客户分组分析等分析方法。

㈢ 2020省公务员结构化面试哲理类解读技巧

2020省公务员结构化面试哲理类解读技巧：

第一种方法：主体分析法。

很多时候，哲理故事中会出现不同的主体，可以通过分析它们来得出不同的寓意，这里的主体可能是不同的具体人物，也可能是一些拟人化的动物和事物。比如说：苏格拉底和学生，小蜗牛、毛毛虫和蚯蚓，大铁杆和小钥匙。

第二种方法：关键词分析法。

认真仔细审题，把握题干中某些关键词，挖掘关键词背后反映的本质内涵。表示注重实践的关键词：尝试、试过、奋力一跳等。表示团队协作的关键词：成群结队、首尾相连、围绕在一起等。表示脚踏实地的关键词：踏踏实实、一步一步等。表示坚持或固执的关键词：依旧、一直、多年、仍然等。

第三种方法：逐字逐句阅读法。

即：逐字逐句审题，然后从每个词、每句话中提炼启示。

第四种方法：对比分析法。

这是把具有明显差异、矛盾和对立的双方安排在一起进行对比比较。可以比较两个对象的不同之处或比较同一对象不同方面。常见对比类型有：内外对比，前后对比，大小对比，多少对比，轻重对比。

(3)不同主体分析是什么方法扩展阅读：

2020省公务员结构化面试关注一下穿搭禁忌：

不要名牌。毕业生去面试穿名牌非常不合适，会给人留下“不能够吃苦”、“娇气”的第一印象，更加吃亏。

不要花俏、暴露，如果衣服整体的服装颜色太过浓艳，像是粉、红、紫等颜色太多太浓，强烈的视觉冲击给人不好的观感。同时，太过暴露的衣服也尽量不要穿，避免留下“轻浮”、“散漫”的印象，裙子最好过膝。

一套精心搭配的服装，能够让面试官感受到你对这份工作的尊重，留下良好的第一印象，甚至可以成为面试的加分项，所以把握好服装搭配的技巧相当重要。

㈣ 2021山东公务员面试技巧：面试作答之发散思维

发散思维是面试考察中的一项重要的思维能力。具备发散思维可以使得考生作答的内容更加的详细、充实，更能体现一个考生思维的广度和思维的活跃性。而这恰恰能够说明考生是一个聪明的人，是一个善于思考和分析的人，这样的考生更加能够获得考官的青睐。然而，对于很多考生这恰恰是其短板，看到题目没有想法或者想法单一，没有多少可以谈的内容。所以今天中公教育就和广大考生谈谈如何发散思维。
何为发散思维 发散思维指大脑在思考时呈现的一种扩散状态的思维模式。它表现为思维视野广阔，思维呈现出多维发散状，如“一题多解”、“一事多写”、“一物多用”等。
发散思维往往基于某一思维发散点，充分展开联想，与其它事物建立某种联系，从而实现思维在不同事物间进行跳跃和迁移。
在面试中，这一思维发散点就是题目本身，考生需要依据题目进行合理性发散，紧扣题目要求，进而再拓展思维面。如从“提笔忘字”现象联想到汉字文化，再联想到我国优秀传统文化传承现状。
如何发散思维 (1)主体分析法从与之相关的不同主体切入进行分析。常见主体有个人、家庭、学校等企事业单位、政府、社会、国家/民族。
例：校园暴力事件。可以从施暴者、被侵害者、家长、学校、政府等与之相关的不同利益主体进行分析。无论是影响，还是原因，亦或是对策，这些主体皆是关注重点。
(2)领域分析法从与之相关的不同领域切入进行分析。主要指政治、经济、文化、社会、生态等五大领域，需要注意的是往往五大领域一体，相互关联，但在实际运用时需要突出重点。
例：地摊经济。可以从五大领域切入进行分析，政治上响应国家发展地摊经济号召，经济上促进城市和社会经济发展，文化上打造城市特色文化(成都的地摊经济已成一张城市名片)，社会上方便了群众生活也解决了民众就业问题，生态上容易引发城市环境问题;
(3)时空分析法从时间和空间两个维度切入对核心话题进行分析。时间维度分为过去、现在、未来，空间包括内外、南北、东西、城乡等地理空间和区位。
例：乡村振兴。时间上通过过去和现在的对比强调乡村变化，可以从现在的问题和村民对未来美好生活的向往突出差距;在空间上可以对比城乡发展间的巨大差距突出乡村振兴的重要性。
(4)直接联想法提取题干信息中的关键词，围绕关键词展开联想分析。
例：单位要组织人员轮岗，小王的工作可能要被调动，小王因此不开心，情绪低落。你作为他的同事，怎么做他的思想工作。
提取题干信息：单位组织、轮岗、可能调动、情绪低落。
可从上述四个关键词切入进行分析，“单位组织”意味着是单位统一的安排，“轮岗”可以分析轮岗的意义，“可能调动”说明存在一定的不确定性，“情绪低落”说明小王未认识到轮岗的意义以及这种消极情绪对于工作的影响。综合上述并适当延伸展开即可形成作答的基本内容。

㈤ 公务员申论备考：什么是主体分析法

下xia沙sha华hua图tu温馨提示---所谓主体，换句话说就是某事情所涉及的利益关联方，通常按照从宏观到微观进行梳理，可以包括国家、政府、社会、行业、组织、家庭、个人等相关主体。掌握了主体分析，基本上能够对某一个社会现象有一个较为全面的把握，其主要用途体现在概括题概括要点、分类以及综合分析现象分析，甚至是文章写作中分论点的拟定也可以借助主体分析法，可见，主体分析法的功能是非常强大的，希望考生高度重视、灵活运用。

㈥ 公司间主体分析名词解释

摘要 企业经登记注册取得企业法人资格或合法经营权后，并不都具有民事主体资格。企业主体是自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的商品生产和经营单位，是具有自身独立的经济利益，拥有作为商品生产经营者应有的权利，并承担相应责任的经济实体。经济实体只是个名称，不承担法律责任。

㈦ 论文本体分析是什么意思

你是想问论文中的主体分析法是什么意思吧。论文本体分析法是：指按社会问题中涉及到的不同主体入手进行的分析，简单来讲可以分为三个层面：宏观层面、中间层面、微观层面。主体分析法三个层面中又涉及到不同的具体主体，但是需要注意的是，在分析的过程当中要按照一定逻辑顺序进行，可以从高到低，也可以从低到高，但是绝不能混乱使用。

㈧ 2021人民银行招聘面试：如何答好社会现象题

我觉得社会现象类的题目能够考验一个人的对社会的关注度以及自己的思考能力。如果一个人对社会现象没有自己的看法的话，说明这个人还是比较冷漠的，而且没有什么好奇心和激情。
分析社会现象遵从的是申论的一个逻辑。这个事情是一个什么性质的事情，他是怎么发生的？他有什么样的意义或者有什么样的危害？我们能够从哪些角度上这件事情更好？