北京社保调基计算方法

1. 北京市的社保计算方法有哪些

北京市社保缴费分单位和个人，计算分别如下：

一、单位缴费：

1、医疗 ：单位缴费金额=缴费基数*10%，个人缴费金额=缴费基数*2%+3元。

2、养老 ：单位缴费金额=养老缴费基数*20%，个人缴费金额=养老缴费基数*8%

3、失业 ：单位缴费金额=失业缴费基数*1%，个人缴费金额=失业缴费基数*0.2%。

4、工伤 ：与行业性质有关，单位缴费金额=工伤缴费基数*行业费率。

5、生育 单位缴费金额=生育缴费基数*0.8%。

二、个人缴费：

1、医疗：个人缴费金额=缴费基数*7%。

2、养老：个人缴费金额=养老缴费基数*20%。

3、失业：个人缴费金额=失业缴费基数*1.2%。

4、个人委托存档人员不能上生育和工伤保险。

应缴金额总计：五险应缴金额的合计。

(1)北京社保调基计算方法扩展阅读：

北京市社保基数的标准：

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。

(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。

(3)职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

2. 社保基数怎么算

社保缴费基数——是指职工在一个社保年度里社会保险缴费的基数，它按照上一年度的所有工资性收入的月平均额来确定。由于地区的月平均工资是会逐年变化的，所以社保的基数也会按照最新的收入水平做出调整，调整时间一般是新的社保年度开始。

由于地区经济水平和收入的差异，社保缴费基数的上下限不同地区略有差别，不同险种也有所不同。

社保缴费基数怎么算？

每个人的社保缴费基数，和我们个人的工资收入有关，不同险种对基数上下限的要求不一样。

以北京为例：

每年的社保缴费基数下限按照去年社平均工资单60%计算，上限是按照300%计算。每年的社平均工资调整，自然社保缴费基数也都是不同的。按照规定2022北京社保缴费基数最低为5360元，最高为28221元。不管如何交社保费用，都是不能超过这样的一个社保缴费基数范围。

按照规定单位和个人社保要承担16%和8%养老保险，9%和2%医疗保险，0.5%和0.5%失业保险，0元和3元大病保险，0.8%和0%生育保险，0.2%和0%工伤保险。按照最低社保缴费基数5360元参保，那么五险最低要缴纳1986.2元。

按照最低缴费基数5360元参保，单位和个人要分别承担5%的比例，那么公积金每个月要缴纳536元的费用。